Пособие при рождении ребенка в 2024 году ндфл не облагается

Эта материальная помощь вообще не облагается НДФЛ и страховыми взносами (п. 8 ст. 217, пп. 3 п. 1 ст. 422 НК РФ, пп. 3 п. 1 ст. 20.2 Закона от 24.07.1998 N 125-ФЗ). Но здесь важным условием необложения является то, что такая помощь выплачивается именно в связи со смертью члена семьи, а не просто родственника.

Напомним, что членами семьи являются (ст. 2 Семейного кодекса):

• супруги;
• родители (усыновители);
• дети, в т.ч. усыновленные.

Если же материальная помощь выплачена работнику в связи со смертью близкого, не являющегося членом семьи, то с этой суммы нужно начислить НДФЛ и страховые взносы с учетом определенного лимита (см. ниже).

Как оформить единовременное пособие при рождении ребенка матери-одиночке

Мать-одиночка вправе получить пособие при рождении ребенка по общим правилам. Порядок получения зависит от того, была ли она трудоустроена на момент родов. Если постоянная работа у нее была, то ей ничего предпринимать для получения пособия не придется. И только если автоматически ей пособие не начислят, потому что в СФР не поступила информация о новорожденном, то своему работодателю она должна будет передать справку о рождении ребенка.

Маткапитал в 2024 году: особенности назначения, сумма

Маткапитал — одна из основных мер государственной поддержки для семей с детьми. До 2020 года материальную помощь давали только за рождение второго или последующего ребенка. Но потом появились новые правила. Если после 1 января 2020 года в семье родился первенец, то родителям сразу выдают маткапитал в размере 630,4 тыс. рублей. При появлении на свет второго ребенка величина господдержки зависит от того, получали родители материнский капитал за первенца или нет. Семья пока не пользовалась своим правом на помощь от государства? Тогда ей выплатят 833 тыс. рублей. Родители уже получали деньги? Тогда сумма составит 202,6 тыс. рублей⁹.

Материнский капитал — единая федеральная выплата. Региональные власти могут оказывать семьям дополнительную поддержку. К примеру, в ряде регионов есть материнский капитал за рождение третьего ребенка.

Как получить и на что потратить маткапитал

Освоить материнский капитал разрешено 2 способами: одной суммой или частями. В обоих случаях маткапитал назначается автоматически. В течение 5 дней с момента регистрации свидетельства о рождении в личном кабинете матери на «Госуслугах» появляется сертификат. Маткапитал может получить и отец, но только при одном из следующих условий: он единственный усыновитель, мать малыша умерла либо ее лишили родительских прав.

Сертификат разрешено потратить на:

• улучшение жилищных условий семьи;
• оплату образования детей (в том числе частные детские сады, частные школы, обучение в колледжах и вузах на коммерческой основе);
• формирование пенсии матери (речь идет о накопительной части);
• расходы на лечение и реабилитацию ребенка-инвалида.

Если у семьи низкий уровень дохода, то материнский капитал можно получать частями ежемесячно. Из сертификата каждый месяц будет вычитаться сумма в размере прожиточного минимума на ребенка. Выплаты продолжаются до того момента, пока возраст малыша не достигнет 3 лет. Как определить степень нуждаемости семьи? На каждого члена семьи должно приходиться меньше двукратного прожиточного минимума.

Средства господдержки разрешено делить. К примеру, часть маткапитала можно потратить на первоначальный взнос по ипотечному кредиту, а часть — на оплату обучения в вузе.

Обратите внимание: практически все перечисленные меры господдержки распространяются не только на родных детей, но и на усыновленных, и оформленных под опеку. Чтобы узнать подробнее о правилах назначения выплат, обратитесь в территориальное отделение СФР.

Материал носит информационный характер. Данные актуальны на февраль 2024 года.

Порядок получения пособия работающими родителями

Для работающих граждан порядок получения единовременного пособия при рождении ребенка в 2024 году будет следующим:

1. Работник должен уведомить своего работодателя о расторжении трудового договора в связи с необходимостью осуществления ухода за ребенком в возрасте до полутора лет и впоследствии обратиться к нему с заявлением о выплате пособия.
2. Работодатель оформляет листок нетрудоспособности по форме, утвержденной ФСС, и направляет его в территориальный орган ПФР.
3. Одновременно с листком нетрудоспособности работодатель направляет в ПФР заявление работника о выплате пособия с указанием реквизитов счета, на который должны быть перечислены средства.
4. На основании полученных документов ПФР в течение 10 календарных дней рассматривает заявление и принимает решение о назначении пособия, после чего перечисляет средства работнику.

Работодатель выступает связующим звеном между работником и ПФР. Он принимает заявление, оформляет листок нетрудоспособности и передает документы на выплату пособия в Пенсионный фонд.

Стоит отметить, что заявление о выплате пособия может быть подано в течение 6 месяцев со дня рождения ребенка. По истечении этого срока право на получение пособия утрачивается.

Кроме того, в 2024 году у работодателей появится возможность полностью оформить пособие для работника в электронном виде через Личный кабинет на сайте ПФР. Это позволит ускорить процесс выплаты.

Кому платят пособие по беременности и родам в 2024 году

Этот вид пособия более известен как «декретные». Декретный отпуск — это период продолжительностью 140 дней (70 дней до даты родов и 70 дней после них). Когда речь идет об осложненной или многоплодной беременности, то срок декретного отпуска продлевается до 156 или 194 дней соответственно³.

Деньги выплачивает Социальный фонд России, СФР. Величина пособия зависит от средней зарплаты женщины за предыдущие 2 года. Если заявительница до декрета проработала меньше 6 месяцев, то для расчета берут минимальный размер оплаты труда (МРОТ). В 2024 году МРОТ установлен на уровне 19 242 рубля⁴.

Когда речь идет об обычной беременности (одноплодной, без осложнений), то декретный отпуск начинается на 30-й неделе срока. Чтобы оформить отпуск и получить выплату, нужно написать заявление на имя работодателя и представить лист нетрудоспособности.

Материальная помощь и подтверждающие документы

Во избежание проблем с ИФНС и СФР в некоторых случаях при выплате материальной помощи необходимо запастись подтверждающими документами. Особенно это касается ситуаций, когда вся сумма помощи не облагается НДФЛ и страховыми взносами. Например, при выплате помощи в связи со смертью члена семьи необходимо попросить у работника копию свидетельства о смерти его близкого, а также документ, подтверждающий то, что умерший приходился работнику членом семьи (например, свидетельство о браке или о рождении).

Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет: правила начисления и сумма в 2024 году

По окончании отпуска по беременности и родам женщине не обязательно сразу выходить на работу. У нее есть право на отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. То есть мама может заниматься малышом и ежемесячно получать пособие.

Уйти в такой отпуск разрешено не только матери, но и другим родственникам: отцу, бабушке, дедушке малыша. Главное — чтобы этот родственник работал официально. Можно даже разделить период до 1,5 лет на несколько частей. К примеру, первые несколько месяцев с малышом будет мама, затем отпуск оформит папа, а потом — бабушка или дедушка.

Для оформления отпуска нужно написать заявление на имя работодателя, прикрепить свидетельство о рождении ребенка, а также справку с места работы отца или матери, подтверждающую, что второй родитель не оформил отпуск на себя.

Размер ежемесячного пособия зависит от величины зарплаты заявителя. Государство будет платить каждый месяц 40% от средней зарплаты (в расчет берутся предыдущие 2 года)⁶. Но есть лимиты: в 2024 году выплата не может быть меньше 8,6 тыс. рублей. Предельный лимит по сумме — 49 тыс. рублей.

Если родитель хочет совмещать и работу, и уход за ребенком до полутора лет, то у него есть на это право. С 2024 года можно работать полный рабочий день и при этом получать ежемесячную выплату от государства. Такой вариант часто выбирают те, кто трудится на удаленке.

Безработным женщинам пособие тоже выплачивается. Размер выплаты составляет 40% от МРОТ. Для назначения нужно обратиться в отделение соцзащиты по месту прописки. Какие документы необходимо прикрепить к заявлению:

• паспорт;
• свидетельство о рождении ребенка;
• справку о составе семьи;
• справку из службы занятости о том, что заявительница не стоит на учете в качестве безработной.

Величина МРОТ в 2024 году составляет 19 242 рубля. Значит, сумма пособия для безработных мам — 7696,8 рубля ежемесячно.

Как получить выплату, если родители в разводе

Если родители ребенка разведены, либо в браке никогда и не состояли, то пособие положено тому родителю, который проживает вместе с ребенком (п. 33 Правил N 2010). Для уточнения информации СФР будет делать запрос не только в органы ЗАГС, но и в органы внутренних дел. Поскольку Фонду понадобится информация о месте постоянной регистрации ребенка и родителей. Сегодня, как известно, ребенок может быть прописан по месту регистрации или мамы, или папы, или обоих (если они проживают вместе).

Кстати, по общему правилу пособие должно быть перечислено родителю в течение 10 рабочих дней с даты получения Фондом сведений о госрегистрации рождения из ЕГР ЗАГС (ч. 1 ст. 15 Закона от 29.12.2006 N255-ФЗ). Но если какие-то данные для назначения пособия не поступят в СФР вовремя из других госорганов и служб, то указанный срок будет увеличен.

Как работнику получить единовременное пособие при рождении ребенка

Работающим родителям единовременное пособие при рождении выплачивает СФР (ч. 1 ст. 13 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ). Напомним, что это Социальный фонд России, образованный в результате объединения ПФР и ФСС.

Но кому именно заплатят, ведь получить выплату может только один человек? Если в семье работает только один родитель, то пособие получит именно он (п. 27 Порядка N 668н). Если же в семье трудятся оба родителя, то по умолчанию выплату перечислят маме.

Какие сведения и документы понадобятся? От работника никакие сведения не нужны. С 2022 года информация о новорожденных и их родителях поступает в Фонд из органов ЗАГС (ч. 9 ст. 13 Закона от 29.12.2006 N255-ФЗ,п. 26 Правил, утв. Постановлением Правительства от 23.11.2021 N 2010, далее – Правила N 2010). Дальше запускается так называемый проактивный механизм назначения соцстраховских пособий, при котором участие лица, имеющего право на выплату, сведено к минимуму.

После получения информации о новорожденном СФР на основании имеющихся у него данных сам определит, есть ли хотя бы у одного из его родителей работодатель. Если работодатель есть, то ему могут направить запрос о районном коэффициенте. Поскольку от этого зависит сумма пособия. Организация (ИП) должна ответить на запрос в течение 2 рабочих дней (п. 28, 31, 32 Правил N 2010). Если же у СФР и без того есть сведения о необходимости применения районного коэффициента, то запрос они направлять не будут.

После получения информации от работодателя о коэффициенте (или о его неприменении) СФР перечислит пособие работнику. Предварительно Фонд удостоверится в том, что другому родителю ребенка единоразовое пособие при рождении не назначалось. Если обнаружится, что одному из родителей единовременное пособие уже назначено, то другой родитель получит уведомление об этом на портале Госуслуг (п. 30 Правил N 2010). То есть возможность получения обоими родителями этой выплаты в связи с рождением одного и того же ребенка фактически исключена.

Таким образом, если раньше для получения пособия нужно было представить своему работодателю и заявление, и справку из ЗАГС о рождении ребенка, и справку с места работы второго родителя о том, что он не получал единовременное пособие при рождении малыша (а если второй родитель не работал, то нужно было представить такую справку из соцзащиты), то сегодня все эти документы не нужны.

Виды поддержки и условия для получения

Есть несколько видов выплат при рождении ребенка, на которые смогут рассчитывать семьи в 2024 году:

• пособие по беременности и родам;
• ежемесячное пособие по уходу до 1,5 лет;
• единовременная денежная помощь за появление младенца на свет;
• ежемесячные путинские выплаты при рождении первого и второго ребенка в 2024 году;
• средства из материнского капитала.

Первый вид поддержки могут получить исключительно женщины, в то время как все остальные могут быть оформлены на любого из родителей, если брак официально заключен.

Для получения помощи по беременности и родам нужно соответствовать хотя бы одному из критериев:

• оформленное индивидуальное предпринимательство;
• официальное трудоустройство;
• оформленная самозанятость с отчислениями в Пенсионный фонд;
• обучение в высшем или средне-специальном заведении по очной форме;
• увольнение из-за ликвидации организации;
• военная служба по контракту.

Всем остальным категориям данный вид льготы не положен. Для успешного оформления такой денежной поддержки нужно встать на учет до 12 недель беременности, получить соответствующую справку. Далее в последние 140 дней беременности женщине положен декретный отпуск, а также отпуск за роды, пока она будет находиться в роддоме. Именно за этот период всей суммой и выплачиваются деньги.

В некоторых случаях его можно получать ежемесячно. Заявление следует подать не позднее, чем через полгода после факта появления на свет младенца.

Единоразовая выплата при рождении ребенка положена всем без исключения, независимо от материального достатка на период 2024 года. Оформляется сразу после родов и регистрации в отделении ЗАГС, и начисляется единовременно в течение 10 дней.

Средства по уходу за младенцем, которому еще не исполнилось 1,5 лет, начисляются каждый месяц. Они положены для всех, но вот сумма будет зависеть от статуса: если речь идет о женщине, которая работала, то выплачивать деньги обязан работодатель. Неработающая мать будет получать минимальную помощь от государства. Несмотря на то, что в декрете женщина имеет полное право находиться в течение 3 лет, денежные средства по уходу за ребенком положены только в первую половину этого срока. Далее женщина при желании может не выходить на работу, но деньги от государства или работодателя она получать больше не будет.

Отдельного внимания заслуживают так называемые путинские, которые положены как за первого, так и за второго детей. Они платятся до достижения 17 лет, но весь период разделен на части: от 0 до 3 лет, от 3 до 7 и от 7 до 17.

Часть президентской выплаты при рождении ребенка в 2024 расчетном периоде – от 0 до 3 лет – положена всем семьям, доход которых не превышает прожиточных минимумов для каждого члена семьи. При этом хотя бы кто-то из родителей должен быть трудоустроен. И даже если отец официально не работает и не делает отчислений в Пенсионный фонд каким-то другим способом, неработающая даже до родов мама считается в этом случае устроенной, так как до исполнения малышом 3 лет имеет право сидеть с ним дома.

По достижении малышом трехлетнего возраста уже требуется трудоустройство обоих родителей для получения путинских денег. Причем, родители должны получать доход последние 3 месяца до начала расчетного периода и, соответственно, подачи заявления.

Если же не получается официально устроиться на работу по трудовому договору, подойдет и какой-то из нижеперечисленных вариантов:

• оформление самозанятости с отчислениями в Пенсионный фонд;
• открытие ИП;
• оформление ухода за пожилым человеком, которому уже исполнилось 80 лет, с получением баллов стажа в Пенсионном фонде.

При этом уровень задекларированного дохода не должен превышать суммы, соответствующей минимуму в регионе на каждого члена семьи. Также важно, если родители состоят в браке, иметь только одну квартиру (дом) в собственности и только одну машину. Ограничения действуют и на суммы депозитных вкладов.

Нужно помнить, что подавать заявление на путинские придется периодически, как бы продлевая их.

При появлении младенца в России полагается материнский капитал (может оформляться и на отца, если мать умерла или признана недееспособной). Он остается нетронутым в течение первых трех лет жизни малыша, но если в семье совсем туго с деньгами, можно попробовать оформить ежемесячное получение средств из капитала. По достижении отпрыском трех лет есть разные распоряжения материнским капиталом:

• продолжать его снимать небольшими частями ежемесячно,
• использовать для покупки или строительства новой недвижимости или ремонта уже существующей,
• использовать для оплаты детского сада или учебы в ВУЗе в будущем,
• копить для пенсии мамы.

Единовременное пособие при рождении ребёнка в 2023 году

Единовременное пособие при рождении ребёнка положено всем российским семьям, постоянно проживающим на территории страны. Родители могут работать по трудовому договору, быть безработными, ИП или самозанятыми — на размер выплаты это не влияет.

Каков размер единовременного пособия при рождении ребёнка?

Размер единовременной выплаты при рождения ребёнка в 2023 году для всех один – 22 909 рубля. Если рождается двойня, то сумма удваивается, если тройня – утраивается, и так далее.

Пособие может быть больше только в тех регионах, где действует повышенный районный коэффициент. Так, в Ямало-Ненецком автономном округе размер единовременного пособия при рождении ребёнка составляет от 29 781 до 41 236 рублей, в зависимости от района проживания.

После рождения ребёнка мама получает единовременное пособие.

В некоторых областях к федеральному пособию доплачивают региональное. Так, в Москве за первого ребёнка выплачивают 6 313 рублей, за второго и последующих – по 16 642 рубля. Главное условие – у родителей и ребёнка должна быть московская прописка.

Как оформить единовременное пособие при рождении ребёнка?

Для оформления единовременной выплаты необходимо зарегистрировать рождение ребёнка в ЗАГСе.

Пособие может получить как мама, так и папа. Если официально работает только один из родителей, то пособие выплатят именно ему. Если работают оба родителя, то деньги выплатят маме. Работающим родителям подавать заявление на выплату не нужно. Пособие одному из них перечислят в течение 10 рабочих дней после того, как в СФР из ЗАГСа поступит информация о рождении ребёнка

Если оба родителя безработные, то они сами решают, кто будет писать заявление на пособие. Оформить заявление они могут через портал «Госуслуги» или лично в СФР. Это нужно сделать в течение полугода после рождения ребёнка.

Единовременное пособие приходит одному из родителей на карту «Мир», банковский счёт или почтовым переводом. Безработный родитель выбирает способ получения денег при заполнении заявления. Работающий — сообщает работодателю об изменении реквизитов карты (если не хочет получать на зарплатную) или о желании получить пособие на банковский счёт или через почту.