Зарплата гражданскому персоналу вооруженных силах поднимется с 1 января 2024
��� ��� ���� �������, � ���������� 2 � ������� ���������� �� � 545 ��������� ���� � ������� ��������������� � ������������� ������, � ����� ���������� ����������� �� ���������� � ������������� � ����������� �� ������ ������� (��������, �� ���������, ���������, ��������� ������ � �. �.). � ����� � ���� ����� ��������� � ���������� 2 ���������� ��������. � ����� ������������ ������� �������� ������� �� ��������� ��������.
������� ������������� �������� ������ � �����������. ������� ��������������� � ������������� ������ ������������� �������� ������ � ����������� ��������������� ��������� ����������� ���, ���������� � �� ��������� ������������ ������������, � �������� ��� (�. 1 �������).
� ���������, ������������� �������� ������ � ����������� ��������������� �������:
-
���������������� ���������:
�) �� ��������� �� ������� �������, ������� � �������� � (���) �������� � ����� ������� ��������� �����;
�) �� ������ � ���������� � ������� �������������� ��������� (�������� ������������, ������������ �� ������ � ������������ �������, ��������� � ��������� ����������, ���������� �������� � ���������� �����);
�) �� ������ � ��������, ������������� �� ���������� (��� ���������� ����� ��������� ������������, ���������� ��������� (����������), ������������ ������, ������ � ������ ����� � ��� ���������� ����� � ������ ��������, ������������� �� ����������);
�) �������� �� ������ �� ����������, ������������� ��������������� �����, �� ��������������� � ����������������, � ����� �� ������ � �������;
-
�������������� ���������:
�) �������� �� ������� ��� � �� 40 % ������������ ������ � �������, ������������� ���������;
�) �������� �� ���������, ������������� � ����������� ����� ������ � 100 % ������������ ������ � �������� �������, ��������������� �� ��������� ���� ������ ������ �����. �������� �� ���������, ������������� � ����������� ����� ������ � ���� ������� ��������������� �� ������� �������� ������� �� �� ��������� ���������� ������������ ��������, � ������� ����������� ���������� �������, ����������� ���������� ��� ������ �������;
�) ������ �� ����������� ������ �� ������������� ������ (�����, �������, ���) � � �������� �������, ������������ �� ��������� ����;
�) �������������� �������� �������������� �� �������������� ���������� ����������� ������������ �� ������ ������������ ���� � �� ���� ����������� ������� � �������, ������������� ���������.
������� �������� �� ���������, ������������� � ����������� ����� ������ � ������ �� ����������� ������ ������������� �������� ������ � ����������� ������������ ��������� ����������� ���, ���������� � ��������� ������������� �������� ������ � ����������� ������������ ������������.
������� ������������ ���������. ������� ���������������� ���������, �� �������, ������� � ������� ������������� ��������������� ����������� �� ������ ����� (������������� ����������, ���������� ������������ ������) �������� ������ � ����������� � ������������ � �������� ����������������� ��, � ����� � ��������� � �������� ��������� ������ ��������� ����������� ����������� ��� ����� ����������������� ������ ���������� (�. 3 �������).
���������� ��� ������������� ������ ���������������� ��������� �������� ������� ������������� �������� ������ � �����������.
������� �������������� ���������, ��������� �� ����������� ����� ������������ ���������, ��������������� ��� � ������ ����������� � ��������� ������ ������������� ������������ (�. 22 �������).
���������� ��� ������������� ������ �������������� ��������� �������� ������� ������������� �������� ������ � �����������.
������� �������������� ���������, �� �������, ������� � ������� ������������� ��������������� ����������� �� ������ ����� (������������� ����������, ���������� ������������ ������) �������� ������ � ����������� � ������������ � �������� �����������������, ������������ ��������� ������ ��, ����������� ����� ��������� �����, � ����� � ��������� � �������� ��������� ������ ��������� ����������� ����������� ��� ����� ����������������� ������ ���������� (�. 23 �������).
������������ ��������� �������� ������ � ����������� ����������������� ��������� ������� � ������������ � ������� �������� ������������������� �� � 822[2], 818[3]:
-
���������������� ���������:
�) ������� ������������ ���������, �������� �� ������� �������, ������� � �������� � (���) �������� � ����� ������� ��������� ����� (�. 4 � 10, 55 � 57, 61 � 66, 71 � 74, 77, 78 � 81 �������). ��������, �������� �. 4 ������������ ��������� ����������� ������ (�������� ������) ���������� �� ������� � �������� ��������� �����:
-
1-� ������� � �� 4 %;
-
2-� ������� � �� 8 %;
-
3-� � (���) 4-� �������� � �� 12 %.
�� ������� � �������� ��������� ����� ����������� ������ (�������� ������) ������������� �� 2 %.
����������� ������ (�������� ������) ���������� ������������ ���������, �� ������� ������ �������� ������� ����� �� ����������� ����������� ������ ������� ����� �������� � ������� � (���) �������;
�) ������� �� ������ � ���������� � ������� �������������� ��������� (�. 11 � 12 �������). � ���������, �. 11 �����������, ��� �� ������ � ������������ ������� ����������� ��������- ����:
-
�� ������ ��� ������� ���� 3 001 � � ����� � 1,40;
-
�� ������ 2 001 � 3 000 � � 1,30;
-
�� ������ 1 500 � 2 000 � � 1,15.
������ ���������� �������� ������ � ����������� (�������������) �������������� ����������� ������ ����������� ��� ��.
������� �������� ������������� � ���������� ����� ������������ ��������� �������� ������ � ����������� ��������� � ���������� 1 � ��������;
�) ������� �� ������ � ��������, ������������� �� ���������� (��� ���������� ����� ��������� ������������, ���������� ��������� (����������), ������������ ������, ������ � ������ ����� � ��� ���������� ����� � ������ ��������, ������������� �� ����������) (�. 13 � 17, 58 � 60, 75 �������). ��������, ��� � ������, ��� ���������� ��������� (����������), ���������� ��� ������������, ���������� ������ ������ ��� ���������� ������������ �������� ������������� ���������� ��� ������������ �� ������, ������������ �������� ��������� (����� � ����������), � ������������ �� ��. 151 �� �� ��������������� ��������������� ������� �� ����������. �������, � ������� �� ����������� ���� ���������, � �������� �� ��������� ����� ��. 153 �� ��, � ������� ���������� ������ ������ ����� � �������� ��� ��������� ����������� ����;
�) �������� �� ������ �� ����������, ������������� ��������������� �����, �� ��������������� � ����������������, � ����� �� ������ � ������� (�. 18 � 20 �������).
-
�������������� ���������:
�) ������� �� ������������� � ������� ���������� ������ (�. 24, 25, 67 � 70, 76, 79, 80, 82, 83 �������);
�) ������� �� ���� ����������� ������, ������� ��� (�. 26 � 37 �������). �� ������� �������� �������� � ����������� �� �����:
-
����� ������ ���� � 5 %;
-
����� ���� ��� � 10 %;
-
����� ���� ��� � 15 %;
-
����� ���� ��� � 20 %;
-
����� 10 ��� � 30 %;
-
����� 15 ��� � 40 %;
�) ����������� ������� �� ������ ������ (�. 38 � 54 �������):
-
������ �� ����������� ������ �� ����� (�������, ���) �� ������������� � �������������� ���������� ����������� ������������ � ���������� ������. ������� �� ���������� � ������� �������;
-
�������������� �������� �������������� �� �������������� ���������� ����������� ������������ �� ������ ������������ ����. ������� ��� ������� ����� �� ���������� ���������.
* * *
� ����� � ������������ ������ ������� ���������� �� � 545 ������������� �������� ������ � ����������� ��������:
-
������������ ������ �� ���������� ��������� �� ������ ����� (������������ ���������, ��������� ����������� �����) � ������������ � ������������ ��������� ������ ��, ����������� ����� ��������� �����, ������ ��������;
-
���������� ������� ���������� ����� ������������ ��������� �������� ������ �������;
-
������������ ������� �� ������ ����� ������������ ���������, ��������� � ����������� ���������� �������, � �������� ������������ ����������� ���� ������ ���������� ����� � ���������� ���.
[1] ������ ���������� �� �� 18.09.2019 � 545 �� ������� ������ ����� ������������ ��������� (����������) �������� ������ � ����������� ����������� ��� ���������� ��������� (��������������� � ������� 28.11.2019, � 56650).
[2] ������ ������������������� �� �� 29.12.2007 � 822 ��� ����������� ������� ����� ������ ���������������� ��������� � ����������� ���������, ����������, �������� ����������� � ����������� � ������� ������������ ������ ���������������� ��������� � ���� �����������.
[3] ������ ������������������� �� �� 29.12.2007 � 818 ��� ����������� ������� ����� ������ �������������� ��������� � ����������� ���������, ����������, �������� ����������� � ����������� � ������� ������������ ������ �������������� ��������� � ���� �����������.
Декларацию по налогу на имущество придется подать раньше
Что изменится
Уведомление о единой декларации организациям нужно представить до 1 февраля, которое налоговая обязана рассмотреть в течение 10 рабочих дней (не 30). Подать саму декларацию необходимо до 25 февраля 2024 года, то есть сроки перенесли на месяц раньше.
Сроки уплаты налога и форма декларации остались прежними.
Как адаптировать бизнес
Проверьте, что вы собрали нужные данные и поставьте напоминание в календаре для себя или бухгалтера на январь 2024 года.