Бесплатная юридическая консультация
Попали в сложную ситуацию, где требуется квалифицированная помощь юриста? Обратитесь к нашим экспертам, это абсолютно бесплатно и конфиденциально
Москва и область
Санкт-Петербург
Главная - Uncategorized - Мрот в карелии по костомукше на 1 декабря 2024 года

Мрот в карелии по костомукше на 1 декабря 2024 года


мрот в карелии по костомукше на 1 декабря 2024 года

К базовому значению добавляется районный коэффициент в Республике Карелия и надбавки

ДатаЗначение, руб.Нормативный актс 01.01.2024

  • 19242 (базовое значение, для всех)

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.с 01.01.2023

  • 16242 (базовое значение, для всех)

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.с 01.06.2022

  • 15279 (базовое значение, для всех)

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.с 01.01.2022

  • 13890 (базовое значение, для всех)

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.с 01.01.2021

  • 12792 (базовое значение, для всех)

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.с 01.01.2020

  • 12130 + районный коэффициент (15%) (базовое значение, для всех, с учетом РК получается 13950)
  • 12130 + районный коэффициент (30%) (Медвежьегорский, Муезерский, Пудожский, Сегежский районы, г. Сегежа, с учетом РК получается 15769), 12130 + районный коэффициент (40%) (Беломорский, Калевальский, Кемский, Лоухский районы, г. Кемь, г. Костомукша, с учетом РК получается 16982)

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.с 01.01.2019

  • 11280 (базовое значение, для всех)
  • 11280 (для организаций сельхозпроизводителей, кроме северной части); 12100 (для организаций сельхозпроизводителей, по северной части)

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.с 01.05.2018

  • 11163 (базовое значение, для всех)
  • 11163 (для организаций сельхозпроизводителей, кроме северной части); 12100 (для организаций сельхозпроизводителей, по северной части)

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.с 01.01.2018

  • в размере прожиточного минимума (базовое значение)
  • 9489 (для всех бюджетников)

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.с 01.07.2017

  • в размере прожиточного минимума (базовое значение)
  • 7800 (для организаций, финансируемых из федерального бюджета, а также для государственных и муниципальных учреждений)
  • 7800 (для организаций сельхозпроизводителей, кроме северной части); 8900 (для организаций сельхозпроизводителей, по северной части)

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.с 01.07.2016

  • в размере прожиточного минимума (базовое значение)
  • 7500 (для организаций, финансируемых из федерального бюджета, а также для государственных и муниципальных учреждений)
  • 7700 (для организаций сельхозпроизводителей, кроме северной части); 8900 (для организаций сельхозпроизводителей, по северной части)

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ. Распоряжение Правительства Республики Карелия о подписании Соглашения между Правительством Республики Карелия, ОО «Объединение организаций профсоюзов в Республике Карелия» и Союзом промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Карелия о минимальной заработной плате в Республике Карелия от 26.12.2014 № 811р-П.с 01.01.2016

  • в размере прожиточного минимума (базовое значение)
  • 6204 (для организаций, финансируемых из федерального бюджета, а также для государственных и муниципальных учреждений)

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ. Распоряжение Правительства Республики Карелия о подписании Соглашения между Правительством Республики Карелия, ОО «Объединение организаций профсоюзов в Республике Карелия» и Союзом промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Карелия о минимальной заработной плате в Республике Карелия от 26.12.2014 № 811р-П.с 01.01.2015

  • в размере прожиточного минимума (базовое значение)
  • 5965 (для организаций, финансируемых из федерального бюджета)
  • 6204 (для государственных и муниципальных учреждений, кроме северной части); 7213 (для государственных и муниципальных учреждений, по северной части); 7700 (для организаций сельхозпроизводителей, кроме северной части); 8900 (для организаций сельхозпроизводителей, по северной части)

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ. Распоряжение Правительства Республики Карелия о подписании Соглашения между Правительством Республики Карелия, ОО «Объединение организаций профсоюзов в Республике Карелия» и Союзом промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Карелия о минимальной заработной плате в Республике Карелия от 26.12.2014 № 811р-П.с 01.01.2014

  • в размере прожиточного минимума (базовое значение)
  • 5554 (для организаций, финансируемых из федерального бюджета)
  • 5494 (для государственных и муниципальных учреждений, кроме северной части); 6837 (для государственных и муниципальных учреждений, по северной части)

Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ. Распоряжение Правительства Республики Карелия от 17 сентября 2012 г. № 566р-П.

ФАЙЛЫСкачать таблицу в формате DOC

Примечание к таблице: жирным выделены обновленные значения МРОТ на конкретную дату. Приведены значения в Республике Карелия на 2014, 2015, 2016, 2017, 2018, 2019, 2020, 2021, 2022, 2023, 2024 года. Данные значения МРОТ применяются в городах: Петрозаводск, Кондопога, Костомукша, Сегежа, Сортавала, Медвежьегорск и других населенных пунктах Республики Карелия.

Смотрите также: — прожиточный минимум в Республике Карелия — МРОТ в других регионах

Зарплата ниже МРОТ: ответственность и штрафы

Если работник получает зарплату ниже минималки, то работодателя оштрафуют за нарушение норм трудового законодательства (ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ). Должностное лицо получит предупреждение или административный штраф в размере от 10 000 до 20 000 рублей. Штраф для ИП — от 1000 до 5000 рублей, для организации — от 30 000 до 50 000 рублей.

За повторное нарушение штрафы выше (ч. 7 ст. 5.27 КоАП РФ):

  • для должностных лиц — от 20 000 до 30 000 рублей или дисквалификация на срок от 1 до 3 лет;
  • для ИП — от 10 000 до 30 000 рублей;
  • для юрлиц — от 50 000 до 100 000 рублей.

Подробнее: ответственность за несоблюдение МРОТ

МРОТ, северные надбавки и районные коэффициенты

В минимальную оплату труда не включают ни северные надбавки, ни районные коэффициенты за работу в тяжелых климатических условиях. Эти надбавки и коэффициенты платят сверх установленного минимума (ст. 315 ТК РФ). Если у работника в районах Крайнего Севера или приравненных местностях зарплата на уровне регионального минимума, то ЗП дополнительно проиндексируют на северную надбавку и районный коэффициент.

Подробнее: о пособиях и МРОТ



Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *