Что платят от 1 5 до 3 лет в 2024

По окончании отпуска по беременности и родам женщине не обязательно сразу выходить на работу. У нее есть право на отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. То есть мама может заниматься малышом и ежемесячно получать пособие.

Уйти в такой отпуск разрешено не только матери, но и другим родственникам: отцу, бабушке, дедушке малыша. Главное — чтобы этот родственник работал официально. Можно даже разделить период до 1,5 лет на несколько частей. К примеру, первые несколько месяцев с малышом будет мама, затем отпуск оформит папа, а потом — бабушка или дедушка.

Для оформления отпуска нужно написать заявление на имя работодателя, прикрепить свидетельство о рождении ребенка, а также справку с места работы отца или матери, подтверждающую, что второй родитель не оформил отпуск на себя.

Размер ежемесячного пособия зависит от величины зарплаты заявителя. Государство будет платить каждый месяц 40% от средней зарплаты (в расчет берутся предыдущие 2 года)⁶. Но есть лимиты: в 2024 году выплата не может быть меньше 8,6 тыс. рублей. Предельный лимит по сумме — 49 тыс. рублей.

Если родитель хочет совмещать и работу, и уход за ребенком до полутора лет, то у него есть на это право. С 2024 года можно работать полный рабочий день и при этом получать ежемесячную выплату от государства. Такой вариант часто выбирают те, кто трудится на удаленке.

Безработным женщинам пособие тоже выплачивается. Размер выплаты составляет 40% от МРОТ. Для назначения нужно обратиться в отделение соцзащиты по месту прописки. Какие документы необходимо прикрепить к заявлению:

• паспорт;
• свидетельство о рождении ребенка;
• справку о составе семьи;
• справку из службы занятости о том, что заявительница не стоит на учете в качестве безработной.

Величина МРОТ в 2024 году составляет 19 242 рубля. Значит, сумма пособия для безработных мам — 7696,8 рубля ежемесячно.

Когда и в каком количестве придут деньги

Пособие до полутора лет выплачивается ежемесячно.

Размер его устанавливается в индивидуальном порядке и зависит от уровня официальной заработной платы женщины. Чем выше зарплата, тем, соответственно, будет выше и пособие, кроме того, учитываются территориальные коэффициенты и инфляционные значения.

Неработающие женщины получают строго установленную сумму, которая зависит от «минималки» по оплате труда. В 2017 году, например, пособие равняется 2908,62 (за первого малыша) и 5817,24 (за второго и всех последующих). Надо сказать, что существует и максимальный порог пособия – даже у работающих матерей с высокими заработками он не может превышать суммы в 23120,66 руб.

Все вышеперечисленные цифры не являются окончательными и ежегодно корректируются.

Сроки выплаты пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет

Сроки назачения и выплаты пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет зависят от того, о какой выплате идёт речь.

Пособие по уходу для работающих женщин назначается в течение двух недель, начиная с того дня, когда вы подали заявление об отпуске работодателю и приложили все необходимые документы. Работодатель должен передать документы в Социальный фонд в течение трёх дней, Социальный фонд — назначить пособие в течение 10 дней.

Но первая выплата поступает только после окончания отпуска по беременности и родам. Если роды прошли без осложнений (70 дней после рождения ребёнка), то пособие придёт только, когда ребёнку исполнится три-четыре месяца. В остальных случаях (двойня-тройня, сложные роды) придётся ждать выплаты ещё дольше.

Единое (универсальное) пособие выплачивается со дня рождения ребёнка. Сроки назначения следующие:

1. После одобрения первая выплата поступает через пять дней. Иногда немного задерживается.
2. Следующее пособие приходит через календарный месяц.

Пример

Ребёнок родился в марте 2024 года. Вы в этом же месяце подали заявление и вам одобрили. Через пять дней придёт пособие за март. Выплата за апрель поступит только в мае.

Получение пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет

Пособие по уходу за ребенком выплачивается территориальными органами СФР

Для назначения работнику пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2024 году работодатель запрашивает у работника для предоставления в СФР следующие документы и сведения:

• заявление о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком

• сведения о застрахованном лице

• заявление о замене лет в расчетном периоде (при необходимости)

Помимо указанных документов и сведений, в СФР направляются сведения, указанные в п.35 “Правил получения Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком”

Остальные сведения, необходимые для назначения и выплаты пособия, поступают в фонд в рамках межведомственного электронного взаимодействия.

Размер «путинского» пособия на ребёнка до трёх лет

Ещё одно пособие, которое могут получать семьи с детьми, называют «путинским». Теперь эта выплата финансируется из вашего материнского капитала. Причём на любого из детей в возрасте до трёх лет.

Условия назначения «путинского» пособия намного мягче, чем единого. Во-первых , при расчёте нуждаемости семьи применяется двукратный прожиточный минимум. Во-вторых , других условий нет. Никакого правила нулевого дохода и имущественного ценза.

Кроме того, размер «путинского» пособия — это всегда 100% от прожиточного минимума на ребёнка в регионе . Так, если следовать нашим примерам, в Краснодарском крае размер выплаты из маткапитала в 2024 году составит 14 205 рублей .

Пособие выплачивается ежемесячно.

Когда и куда подавать заявление

Пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет и универсальное (единое пособие) выплачивается из Социального фонда. Но подают документы в разные организации. Причём надо соблюдать сроки, чтобы не потерять деньги.

Заявление на пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет подают работодателю. Это нужно сделать не позднее, чем ребёнку исполнится два года. Иначе пособие не получите.

Заявление на единое пособие — в Социальный фонд. Здесь срок короче. Надо успеть в течение полугода с рождения ребёнка. Тогда вы получите пособие с первого дня жизни ребёнка. Если подать заявление позже, то будут выплачивать со дня подачи заявления.

Маткапитал в 2024 году: особенности назначения, сумма

Маткапитал — одна из основных мер государственной поддержки для семей с детьми. До 2020 года материальную помощь давали только за рождение второго или последующего ребенка. Но потом появились новые правила. Если после 1 января 2020 года в семье родился первенец, то родителям сразу выдают маткапитал в размере 630,4 тыс. рублей. При появлении на свет второго ребенка величина господдержки зависит от того, получали родители материнский капитал за первенца или нет. Семья пока не пользовалась своим правом на помощь от государства? Тогда ей выплатят 833 тыс. рублей. Родители уже получали деньги? Тогда сумма составит 202,6 тыс. рублей⁹.

Материнский капитал — единая федеральная выплата. Региональные власти могут оказывать семьям дополнительную поддержку. К примеру, в ряде регионов есть материнский капитал за рождение третьего ребенка.

Как получить и на что потратить маткапитал

Освоить материнский капитал разрешено 2 способами: одной суммой или частями. В обоих случаях маткапитал назначается автоматически. В течение 5 дней с момента регистрации свидетельства о рождении в личном кабинете матери на «Госуслугах» появляется сертификат. Маткапитал может получить и отец, но только при одном из следующих условий: он единственный усыновитель, мать малыша умерла либо ее лишили родительских прав.

Сертификат разрешено потратить на:

• улучшение жилищных условий семьи;
• оплату образования детей (в том числе частные детские сады, частные школы, обучение в колледжах и вузах на коммерческой основе);
• формирование пенсии матери (речь идет о накопительной части);
• расходы на лечение и реабилитацию ребенка-инвалида.

Если у семьи низкий уровень дохода, то материнский капитал можно получать частями ежемесячно. Из сертификата каждый месяц будет вычитаться сумма в размере прожиточного минимума на ребенка. Выплаты продолжаются до того момента, пока возраст малыша не достигнет 3 лет. Как определить степень нуждаемости семьи? На каждого члена семьи должно приходиться меньше двукратного прожиточного минимума.

Средства господдержки разрешено делить. К примеру, часть маткапитала можно потратить на первоначальный взнос по ипотечному кредиту, а часть — на оплату обучения в вузе.

Обратите внимание: практически все перечисленные меры господдержки распространяются не только на родных детей, но и на усыновленных, и оформленных под опеку. Чтобы узнать подробнее о правилах назначения выплат, обратитесь в территориальное отделение СФР.

Материал носит информационный характер. Данные актуальны на февраль 2024 года.

Какие существуют пособия на детей до 3 лет

В законодательстве предусмотрено сразу несколько видов таких пособий:

• единовременное при рождении ребенка;
• ежемесячное по уходу за ребенком до полутора лет;
• ежемесячное пособие на ребенка до 3 лет из маткапитала;
• ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего по призыву.

Единовременное пособие при рождении ребенка

Что изменилось: увеличился размер выплаты.

При рождении ребенка один из родителей может получить единовременное пособие. Это фиксированная федеральная выплата, которая не зависит от трудоустройства и заработка. До 31 января 2024 года она составляет 22 909 рублей, а с 1 февраля сумму увеличат. Сумма может быть больше с учетом районных коэффициентов. Выплату можно получить на банковскую карту сразу после регистрации свидетельства о рождении ребенка.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет

Что изменилось: увеличились минимальный и максимальный размеры выплаты, появилось деление выплаты для работающих и неработающих.

В месяц работник получает 40% от среднемесячного дохода за последние два года. Если получатель пособия не работает, ему платят минимальную сумму.

Размер пособий по уходу за ребенком:

На первого ребенка — минимальная сумма в месяц — 8 591 руб.; максимальная сумма в месяц — 49 123 руб. Если у родителя несколько детей до 1,5 лет, то сумма выплат будет складываться.

Неработающие родители детей возрастом до 1,5 лет в 2024 году получают от 8 591 рубля ежемесячно в качестве пособия по уходу. Кроме того, с 2024 года родитель может выйти на работу до того, как ребенку исполнится 1,5 года. При этом он продолжит получать пособие.

Ежемесячное пособие на ребенка до 3 лет из маткапитала

С 2023 года родителям разрешили получать деньги из маткапитала в качестве пособия на ребенка до 3 лет. Его ставка зафиксирована и составляет величину одного прожиточного минимума в регионе на ребенка.

Оформить такую выплату могут семьи, в которых среднедушевой доход не превышает размер двух прожиточных минимумов. Государство будет выплачивать это пособие до того, как ребенку исполнится три года.

Оставшуюся часть маткапитала можно будет потратить на привычные для этой субсидии цели. Например, досрочно погасить ипотечный кредит.

Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего по призыву

Что изменилось: увеличился размер выплаты.

Государство проявляет особую заботу о молодых отцах-призывниках. На время срочной службы отца в ВС РФ семье полагается ежемесячное пособие на ребенка до 3 лет в размере 15 548 рублей. Семья будет получать деньги, даже если малышу исполнится три года до того, как папа завершит срочную службу.

Набор для документов для этой выплаты стандартный – заявление и свидетельство о рождении ребенка. Также к нему нужно будет прикрепить документ, удостоверяющий, что отец проходит службу. Удобнее будет сделать это на сайте сервиса Госуслуги.

Федеральные выплаты на детей до 3 лет: полный список

Уточним все денежные виды поддержки, на которые можно подать заявление.

Выплаты до 1,5 лет (путинские)

В 2018 году в России начал свое действие закон о ежемесячных выплатах на детей – этим видом государственной поддержки могут воспользоваться только семьи с невысоким среднедушевым доходом. Он должен составлять не более 2 региональных прожиточных минимумов (ПМ) на каждого члена семьи года, предшествующего году назначения выплат.

Важно знать, что у каждого региона установлен свой прожиточный минимум, и при этом он будет разный для отдельных категорий населения. Нужно ориентироваться на ПМ для трудоспособного населения, а не на сумму, которые причитаются детям или пенсионерам.

Получать деньги могут только граждане РФ, у которых после 1 января 2018 года родился первый или второй ребенок, причем и родители и дети должны быть гражданами России. До 2020 года рассчитывать на выплаты можно было до 1,5 лет ребенка, а после 2020 года их продлили на детей до 3 лет.

Подать заявление может мать или усыновитель ребенка в любое время, пока малышу не исполнилось 3 года. Если сделать это в течение полугода со дня рождения ребенка, то перечислят всю сумму за 6 месяцев, а если позже – то назначают выплату со дня рождения.

Выплаты после 1,5 лет

Еще несколько лет назад родители детей, которым исполнилось 1,5 года, могли получать компенсационную выплату по уходу за ребенком до 3 лет. Это пособие только для неработающих родителей, которые ухаживали за малышом, и трудились до его рождения официально.

В этом случае работодатель выплачивал им по 50 рублей в месяц, что конечно, является очень маленькой суммой, которую ни на что не хватает. Получать данную выплату могут только те мамы и папы, чей ребенок родился до 1 января 2020 года.

С 1.01.2020 года компенсационная выплата была отменена, её заменила ежемесячная выплата на первого и второго ребенка, которую можно получать до достижения ребенком возраста 3 лет. Сумма выплаты равна 1 региональному прожиточному минимуму (ПМ), который установили во 2 квартале предыдущего года, т.е. это примерно 11.000 рублей.

Напомним, что получать её могут только граждане, которые имеют невысокие доходы, которые рассчитываются по специальной формуле. Если семья «проходит», то ей назначают выплату сначала до года, потом до 2 лет, после – до 3 лет ребенка, и для продления нужно каждый раз подавать заявление, и приносить документы для подтверждения дохода.

Размер пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет в 2024 году

Работающие женщины после рождения ребёнка могут получать пособие по уходу. Причём с 2024 года они имеют право совмещать уход и полноценную работу.

Размер пособия по уходу за ребёнком также, как и декретные, индивидуален, потому что рассчитывается, исходя из среднего заработка. До того, как ребёнку исполнится 1,5 года, вы будете каждый месяц получать 40% от средней зарплаты.

Максимальный размер выплаты ограничен предельной величиной социальных взносов, которые уплачивают работодатели. Поскольку она сильно увеличится с 1 января 2024 года, максимальный размер пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет составит 49 123 рубля (33 282 рубля в 2023 году). Что касается минимального размера, то он будет проиндексирован с 1 февраля 2024 года, как ожидается, на 7,5%, до 9 326 рублей (8 591 рубль в 2023 году).

Пособие выплачивается ежемесячно, либо единовременно, если заявление подано уже после того, как ребёнку исполнилось 1,5 года. Но заявление надо подать до того, как пройдёт два года с рождения малыша.

Размер пособий на детей в 2024 году. Фото: ptoday.ru

Кому платят пособие по беременности и родам в 2024 году

Этот вид пособия более известен как «декретные». Декретный отпуск — это период продолжительностью 140 дней (70 дней до даты родов и 70 дней после них). Когда речь идет об осложненной или многоплодной беременности, то срок декретного отпуска продлевается до 156 или 194 дней соответственно³.

Деньги выплачивает Социальный фонд России, СФР. Величина пособия зависит от средней зарплаты женщины за предыдущие 2 года. Если заявительница до декрета проработала меньше 6 месяцев, то для расчета берут минимальный размер оплаты труда (МРОТ). В 2024 году МРОТ установлен на уровне 19 242 рубля⁴.

Когда речь идет об обычной беременности (одноплодной, без осложнений), то декретный отпуск начинается на 30-й неделе срока. Чтобы оформить отпуск и получить выплату, нужно написать заявление на имя работодателя и представить лист нетрудоспособности.

Надо ли устраиваться на работу, чтобы получать пособие

Некоторые неработающие женщины, узнав о беременности, спешат устроиться на работу ради пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет, а также, чтобы получить выплату по беременности и родам. Это может выгодно, но далеко не для всех.

Напомним, размер пособия по уходу равен 40% от среднедневной зарплаты за последние два года. Если мама до беременности не работала, а затем устроилась с зарплатой 30 000 рублей, то пособие будет небольшим. Если муж обеспечивает всю семью, особой потребности в социальной выплате нет. Хотя всё зависит от отношений. Возможно, женщине захочется иметь собственные пусть небольшие деньги.

Если не устроиться на работу, то можно претендовать на универсальное (единое) пособие. Оно может быть не меньше. Но это возможно только в случае, если доходы семьи ниже прожиточного минимума.

Размер пособия до 1.5 лет в 2024 году

Размер пособия зависит от категории получателя и ежегодно индексируется. С 1 февраля 2024 года минимальный размер выплаты проиндексирован на 7,4%.

• Для работающих граждан. По общему правилу размер пособия на одного ребенка составляет 40% от среднего заработка родителя за два предыдущих года, но не меньше минимального размера — 9 227,24 руб. с 1 февраля 2024.
  • Если в семье два и более ребенка младше 1.5 лет, то пособие выплачивается на каждого ребенка, однако максимальный размер пособия на всех детей не может быть больше 100% среднего заработка родителя.
  • В абсолютном выражении максимальный размер пособия по уходу для работающих граждан в 2024 году составляет 49 123,12 руб.
• Для неработающих граждан. Размер пособия для таких получателей в 2024 году составит: минимальный — 9 227,24 руб., максимальный — 18 454,48 руб.
  • Неработающие, в том числе матери, уволенные в период беременности, получат пособие в минимальном размере — 9 227,24 руб. с 1 февраля 2024.
  • Если мать ребенка уволили в период отпуска по беременности и родам в связи с ликвидацией организации, размер пособия составит 40% от среднего заработка, но не больше максимума — 18 454,48 руб.
  • Уволенным в период отпуска по уходу за ребенком выплачивают пособие в размере 40% среднего заработка, полученного в период за 12 месяцев до отпуска по уходу за ребенком.
  • Уволенным в период отпуска по беременности и родам — 40% среднего заработка за 12 месяцев до месяца увольнения.
  • Иным гражданам, имеющим право на пособие, оно будет выплачиваться в размере 9 227,24 руб.

Расчет пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет

Для удобства представим алгоритм расчета пособия по уходу за ребенком в 2024 году в виде схемы:

Пособие по уходу за ребенком

равно средний заработок за два предыдущих календарных года (не должен превышать за каждый год предельную величину базы для начисления страховых взносов: в 2023 году – 1 917 000 рублей, в 2022 году – 1 032 000 рублей) делим на число календарных дней в этом же периоде (исключая периоды временной нетрудоспособности, отпусков по беременности и родам и по уходу за ребенком, период освобождения от работы с сохранением зарплаты).

Получаем средний дневной заработок, который не может быть больше контрольной величины (= сумме предельных величин (см. выше), поделенной на 730) умножаем на 30,4 умножаем на 40 %

Полученный результат сравниваем с максимальным и минимальным размерами.

Сроки подачи документа и назначения выплаты

Чем раньше будет подано заявление, тем лучше. При этом, вне зависимости от даты предоставления заявления, пособие будет выплачено в полном объеме со дня рождения малыша.

Назначение материальной выплаты должно произойти в течение 10 дней (по календарю) после получения заявления, а сама выплата у работодателя приравнивается ко дню выдачи заработной платы сотрудникам, а в государственных структурах – обычно проходит во второй половине месяца (через почту или банк).

Денежная помощь будущей маме: на что можно рассчитывать

Еще во время беременности будущая мама сталкивается с необходимостью совершения дополнительных финансовых затрат. Сюда входит и усиленное питание, обогащенное полезными витаминами и минералами, прием дополнительных БАДов и комплексов, медицинские обследования и консультации, которые из-за частого отсутствия врачей в поликлинике приходится делать в частной клинике и т.д.

Плюс к этому, у некоторых женщин беременность протекает сложнее, чем у большинства. Некоторые лежат на сохранении, часть вынуждены посещать стационар, кто-то переходит на легкий труд или постоянно находится на больничных, что приводит к снижению общего заработка.

И хорошо, если беременная женщина уже имеет официальную работу, а если она является студенткой на подработках, или только-только трудоустроилась? У нее еще нет гарантий и финансовой подушкой безопасности, она просто не успела ею обзавестись.

Если беременная женщина имеет небольшой доход, и из-за своего положения она оказалась в сложной финансовой ситуации, то она имеет право на помощь от государства. В чем она заключается:

Пособие по беременности

Это декретные выплаты, которые будущая мама получает во время нахождения в декретном отпуске. Напомним, что пособие назначается всем женщинам за 70 дней до родов и на 70 дней после них, причем если беременность многоплодная или роды прошли с осложнениями, то срок отпуска будет больше, соответственно, и выплаты тоже.

Кто может получить пособие:

• Женщины работающие по ТД, в том числе и иностранные сотрудницы, временно пребывающие на территории РФ;
• Женщины, которых уволили из-за ликвидации компании или закрытия ИП, которые встали в течение 12 месяцев на учет по безработице;
• Женщины, которые учатся на дневном отделении (студенты);
• Военнослужащие по контракту.

Как получить выплаты? Для этого нужно собрать документы, и передать их своего работодателю. Работодатель передает все нужные данные и документы в Фонд социального страхования (ФСС), а уже Фонд перечислит деньги, напрямую будущей маме при выходе в декрет в течение 10 календарных дней.

Декретные будут зависеть от официального дохода, который получала мама. Для расчета берут доход за последние 2 года, которые предшествовали году уходу в декретный отпуск. Получать можно будет 40% от средней з\п за 24 месяца на каждого ребенка.

Пособие беременной жене военнослужащего

Если у военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, на «гражданке» осталась беременная жена, то она получает право на получение единовременного пособия. При этом важно, чтобы срок беременности был не менее 6 месяцев. Доходы и имущество не учитываются, выплаты получают все.

Пособие для беременных в трудной финансовой ситуации

С 1 июля 2021 года в нашей стране заработал новый механизм помощи беременным женщинам, заменивший единовременную выплату при ранней постановке на учет. Он доступен только тем, кто оказался в сложной финансовой ситуации.

Вот несколько условий: женщина должна встать на учет по беременности до 12 недель, и при этом среднедушевой доход в ее семье не должен превышать ПМ на душу населения в регионе. Соблюдается правило нулевого дохода, если есть уважительная причина на это, а также есть требования по имуществу всех членов семьи.

Получать можно примерно по 6300 рублей уже с 6-ой недели беременности – именно на этом сроке, как правило, женщины узнают о своем положении, и могут обратиться в ЖК. Заявление можно подать на портале Госуслуги, либо через ПФР.

Таблица с размером детских выплат

Для удобства можно воспользоваться данными таблицы, актуальными на 2024 год:

НазначениеПолучательРазмер, руб.Единовременное пособие при рождении, разовоКаждая родившая девушка или женщина24 000По ходу до 1,5 лет, ежемесячноРаботающие родители, подавшие заявлениедо 50 000За опекунство и усыновление, разовоОфициальные усыновители или опекуны23 000 — до 7 лет.

175 000 — после 7 лет

Единое пособие, ежемесячноНуждающиеся в господдержкеРегиональный детский ПММатеринский капиталРодившим первого, второго или третьего ребенка618 000 и 198 000 соответственноПенсияРебенок с инвалидностью17167,83 руб. + РКЕДВ3540,76 руб.

Здесь представлены основные федеральные пособия, которые будут действовать в 2024 году.

Размер пособия по беременности и родам в 2024 году

По сути декретные — это пособие по временной нетрудоспособности на срок от 140 до 194 дней в зависимости от протекания родов и количества новорождённых. Размер выплаты рассчитывается, исходя из 100% от средней зарплаты, которую получает будущая мама. То есть пособие в каждом конкретном случае будет индивидуальным.

Единственное, что устанавливают власти — минимальное и максимальное пособие по беременности и родам, ориентируясь на минимальный размер оплаты труда (МРОТ) и предельную сумму социальных взносов, которые платят работодатели. Так как МРОТ в 2024 году равен 19 242 рубля , то минимальный размер декретных выплат будет таким:

• за 140 дней — 88 565 рублей;
• за 156 дней — 98 687 рублей;
• за 194 дня — 122 726 рублей.

А максимальный размер по беременности и родам:

• за 140 дней — 565 562 рубля;
• за 156 дней — 630 198 рублей;
• за 194 дня — 783 708 рублей.

Пособие выплачивается единовременно всей суммой.